採用は手段。事業成長を実現する採用戦略の考え方
「採用目標は達成したのに、なぜか事業がスケールしない」
「現場が求めている人材と、採用できる人材にズレがある」
その原因は、「採用すること」がゴールになってしまっているからかもしれません。
採用は決して魔法ではありません。
事業を成長させるための、強力な「手段」の一つです。
本勉強会は、小手先の採用テクニックやトレンドを追う場ではありません。
経営の視座から
「そもそもなぜ採用するのか？」
「誰をバスに乗せるべきか？」を問い直し、
事業成長に直結する骨太な採用戦略の考え方をインストールする時間です。
タイムスケジュール
16:45～ 受付開始
17:00〜 セミナースタート
17:45〜 質疑応答
18:00〜 名刺交換
こんな方におすすめ
・中小企業・ベンチャー・スタートアップで、採用実務を担っている担当者の方
・「欠員補充」や「とりあえずの人数合わせ」の採用から脱却したい方
・経営陣や事業部の責任者と、採用したい人物像（要件）の目線合わせに難しさを感じている方
・限られた予算やリソースの中で、事業に最大のインパクトを出せる採用戦略を考えたい方
・目の前の面接調整やスカウト業務だけでなく、一段上の「経営視点」を身につけたい方
講師
株式会社カミナシ 近藤 裕貴（こんどう ゆうき）さん
ベンチャー企業に新卒で入社後、子会社CEOを経験。
その後、SaaSスタートアップを中心に、採用責任者・HRとして採用・組織戦略の立案から実行までを担当。
現在は株式会社カミナシにて採用に従事。
これまで、スタートアップや中小企業を対象とした採用・組織開発・経営支援にも携わり、
「採用を経営戦略として設計する」をテーマに、業界や企業規模を問わず、組織づくりまで一貫して伴走してきた。
▼お申込みはこちらから
https://peatix.com/event/5120263
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本イベントへのお問い合わせ
主催・運営
主催：唐津市DXイノベーションセンター（唐津市商工観光部商工振興課）
運営：寶結株式会社 / フォースタートアップス株式会社
担当：蕪木（かぶらき）
TEL：0955-80-0543
Mail：otoiawase@karatsu-dx.jp